給大家一個做流量的方法，比如說我們有這個網盤，我們就可以到處去送。

我們加一個群，里面也是做創業的，集中了很多創業的人。

我就告訴他們，我說我買了很多創業的資料啊，花了幾千塊錢買的，現在看完了，我也不想看了。

有沒有人要？有人要我就送你，就有人會加你，你就把你的資料送給他。

同時呢，你就把你的軟文廣告也隨著這個資料送給他，他看了可能就會給你交費了。

這個套路，大家可以自己去嫁接到自己的產品上。

加微信：56636097，免費領取網賺秘籍《旗幟網絡筆記》電子書。

賺錢就是利用人的貪婪，他喜歡占小便宜，你就要讓他占小便宜，利用人性來賺錢。

給大家再講一點，當老板啊，真正的老板，他是不做具體業務的，也不管公司的事。

他干什么？他就是找人來幫他干活，大家可以看一看劉備啊、劉邦啊、曹操啊這些人。

我最喜歡講這幾個人，你看曹操，曹操他成天干什么？他其實花百分之八十的精力，到處去找優秀的人才來給他干活。

他就去拜訪，不是優秀的人，他只要名氣比較大的，他也去拜訪，然后慢慢的，真正的人才就會覺得他很牛。

其實每一個行業，圈子都很小，只要你稍微做了起來，你很快就出名了。

當其他企業的人，看到你這么愛惜人才，優秀人才自然就會來找你。

優秀的老板就是成天在找人才，然后天天招聘。

作為創業者，很多人一開始都是自己單干的，慢慢的發展成工作室，公司的形式。

起步階段什么事情都要自己干，如何才能快速成長起來？如何才能跟大咖打好交道？學習最新的東西。

這些都是需要技巧的，閑來無事，我寫了一本電子書，旗幟網絡筆記，把這些思維都記錄在了里面。

感興趣的可以網上找下，就能找到，希望對你有幫助。

你自己沒有什么能力沒有關系，你能夠找到五六個、十幾個很優秀的人在你的企業里面，那你這個企業自然就做出來了。

當老板，你從現在就要開始培養你領導者的性格，還要培養你的跟隨者。

一個老板之所以累，就是因為你的企業里面沒有人才，如果你企業里面的人都很厲害，那么你就不會累。

最厲害的，就是選人，選人做好了，什么事都解決了。

這樣的公司做好了過后，后面事情都不用做了。

當你碰到的人多了以后的話，你就是聊幾句話，就能夠知道這個人有沒有用了。

跟你混的人他不行，你就讓她走，千萬不要拖。

其實一個人，跟著你一周時間，你都能夠明白他到底有沒有水平。

然后再講一下我們做互聯網，實際上三個部門就足夠了。

第一個部門叫做什么？推廣部門，你需要把你的東西推廣出去。

客戶來找你的時候，你需要培訓一批客服部門，這些人是專門做客服的。

當然還有一個就是服務，比如說我給大家講課，我給大家做分享，那就屬于服務部門。